La agencia que transforma a las organizaciones líderes en todo el mundo para dar forma al futuro del trabajo.
Desde 2004, nos asociamos con líderes referentes en sus sectores para disrumpir las culturas organizativas y conseguir alto impacto, en tiempo acelerado.
Movemos a profesionales, líderes, empresas y consumidores a un futuro mejor, que jamás antes habían podido imaginar.
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Transformamos en 3 continentes y más de trece mercados la multinacional que impacta a 2.500 millones de consumidores cada día
Transformación
Adevinta
Con Adevinta hemos creado PEAK®, la forma de trabajar del marketplace de clasificados digital más grande del mundo.
Transformación digital en pharma
Creamos el futuro del trabajo, rompiendo la separación del mundo offline y online, creando una empresa omnicanal y phygital, sin silos.
Cambio cultural en empresas líderes
ActioGlobal une a Netflix, Unilever, Adevinta y Danone para hacer realidad su transformación cultural con Radical Candor.
ExO Bootcamp
Exponential Organization Bootcamp
Transformación Faster
Faster se reinventa para responder a los retos que el futuro del trabajo
Jerome du Chaffaut
CEO Unilever Spain
«En solo pocos meses, hemos sido capaz de dar un cambio cultural brutal en nuestra compañía gracias a la metodología LEAD y el acompañamiento de ActioGlobal. Los silos, las horas de discusiones y la política desaparecen en beneficio del focus, de la rapidez y de la transparencia con un solo beneficio: la creación de valor. Muchas gracias por vuestra capacidad de adaptación a nuestra compañía y vuestro pragmatismo!»
Jerome du Chaffaut
CEO Unilever Spain
Jerome du Chaffaut
CEO Unilever Spain
Gianpaolo Santorsola
Executive Vice President Adevinta
«Al principio éramos solo algunos equipos en España usando PEAK®. Después, acompañados por el equipo de ActioGlobal, lo aplicamos por toda España, más tarde añadimos Global Markets que son unos 10 países más. Cuando más del 30% de Adevinta utilizaba PEAK®, el
resto empezaron a decir: “oye, quizá también nosotros tenemos que trabajar así”. Entonces me dí cuenta de que, sin querer, éramos role-model con nuestro way of working PEAK® y la transformación que empezamos en Barcelona estaba polinizando a nivel grupo. Lo realmente
bonito es que no es algo impulsado desde el Top Down, sino desde los equipos, con sus resultados y con el reclamo de todas las organizaciones que se quieren sumar al way of working. Es realmente algo maravilloso.»
Gianpaolo Santorsola
Executive Vice President Adevinta
Gianpaolo Santorsola
Executive Vice President Adevinta
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Paolo Maria Tafuri
COO Danone EDP Africa
«Los cuatro ejes PEAK® de ActioGlobal nos han ayudado a enfocarnos en cómo podemos ser más ágiles, como podemos adaptarnos de manera más rápida a las necesidades de nuestro consumidor, como podemos ser más eficientes para tomar decisiones más colaborativas y más
enfocadas a resultados, es decir, nos ayudan a priorizar, colaborar, ejecutar juntos y aprender.»
Paolo Maria Tafuri
COO Danone EDP Africa
Paolo Maria Tafuri
COO Danone EDP Africa
Olga Insua
General Manager de Angelini Pharma España
«ActioGlobal ha sido un socio vital para definir la nueva forma de trabajar en Angelini Farmaceutica. Como empresa, estamos en un viaje de transformación en el que la orientación estructurada, los desafíos y el estímulo proporcionados por ActioGlobal en todos los niveles de la organización han tenido un impacto positivo en la motivación y las ganas de formar parte del cambio. ¡Gracias!»
Olga Insua
General Manager de Angelini Pharma España
Olga Insua
General Manager de Angelini Pharma España
SERVICIOS
Transformamos, desde la estrategía a la ejecución
1.
Modelo de negocio y propuesta de valor
2.
Digitilización e integración de tecnologías
3.
Estrategia y sistema de objetivos OKR
4.
Organización de equipos agile
5.
Creación de sistema Agile Business
6.
Desarrollo de talento de alto rendimiento
7.
Desarrollo de liderazgo
8.
Crecimiento de ventas
9.
Innovación y Kaizen
10.
Organización exponencial
RESULTADOS. NO TEORÍAS
Fusionamos lo mejor de cada método para conseguir resultados superiores
1.
Agile
2.
OKR
3.
Lean
4.
ExO
5.
Toyota Way
6.
Radical Candor